Des dizaines de travailleurs employés
par des sous-traitants
exerçant à l’intérieur du complexe
sidérurgique d’El Hadjar d’Arcelor-
Mittal ont observé, hier, une journée
de protestation, en bloquant
des voies d’accès à l’usine.
Leur
revendication : intégrer les effectifs
d’Arcelormittal. Une revendication
qui aurait été prise en charge par
le syndicat lors des derniers incidents
avec le comité de participation.
Ce point, qui devait être intégré
comme préoccupation première
dans les négociations, a, selon
une source proche du dossier, été
évacué d’emblée par la direction.
L’information parvenue aux concernés
a créé un malaise et poussé les
concernés à se lancer dans un mouvement
de grève qui risque lui aussi
de créer quelques perturbations.
Selon notre source, cette action
pourrait également mettre en difficulté
les prestataires de services qui
pourraient se trouver face à une situation
de litige avec la direction
générale d’ArcelorMittal. »Nous
avons été rassurés par le syndicat
que les emplois que nous occupons
actuellement au sein de nos différentes
entreprises de sous- traitance
vont être balancés sur le compte d’ArcelorMittal. Maintenant, nous
apprenons que les dirigeants de
cette entreprise refusent toute forme
de recrutement. Qu’en sera-t-il
de nous ? », s’est interrogé l’un des
travailleurs rencontré hier aux alentours
du complexe.
Par ailleurs, les travailleurs d’ArcelorMittal
sont eux-mêmes sur le
qui-vive avec l’approche de la fête
de l’Aïd El Kebir. Eux qui avaient
pour habitude de s’appuyer sur des
prêts sociaux pour faire face aux
dépenses qu’impose cette fête religieuse.
Une attente qui risquerait
d’être vaine, du fait du malaise qui
règne entre le syndicat et le comité
de participation. Ce denier est le
seul à se prononcer sur le type
d’avances et dons habituellement
consentis pour la circonstance. Selon
une source proche de la direction,
on apprend que le Directeur
Général aurait signifié un refus catégorique
à la demande syndicale
d’octroyer des avances sur salaires
aux travailleurs. L’importance de
l’enveloppe destinée à la masse
salariale aurait été évoquée, justifiant
l’impossibilité de l’entreprise
à répondre positivement à cette
demande. »La direction a mis dos
à dos syndicat et comité de participation
pour régler ce problème »,
conclut notre source.
Hocine Kedadria
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Source : Le Quotidien d'Oran