Un récent sondage réalisé
par Emploitic.Com, un organisme privé
de recrutement sur Internet, a révélé que
plus de la moitié des demandeurs d’emploi
souhaitent travailler dans des entreprises
multinationales.
Selon un communiqué de cet
organisme, ce sondage a été
réalisé avec la participation
de 4450 personnes sur l’emploi
idéal et les critères auxquels les candidats
à l’emploi sont les plus sensibles.
L’enquête a porté aussi bien
sur les critères d’attractivité d’un
employeur selon les demandeurs
d’emploi et sur la prédominance de
tel ou tel critère selon diverses variables,
à savoir : l’âge, le sexe et
le niveau d’instruction. Sur la base
de ce sondage, 60% des répondants
souhaitent travailler dans des
entreprises multinationales, et ce,
de par les avantages qu’elles offrent
en matière de rémunération, de
formation et de carrière. En deuxième
position, Emploitic.com a retrouvé
à égalité 15% des candidats
qui cherchent à travailler soit dans
les administrations ou entreprises
publiques, soit dans les grandes
entreprises privées algériennes.
Cette catégorie recherche généralement
la sécurité de l’emploi. En
dernière position, le sondage révèle
qu’il n’y a que 5% des candidats
qui souhaitent évoluer dans les
PME/PMI algériennes. « Ce constat
ne fait que confirmer le manque
d’attractivité des PME algériennes
ainsi que le retard qu’enregistre
l’Algérie dans ce segment stratégique
de l’économie », analyse
la même source.
S’agissant des critères qui orientent
le choix de l’emploi, les résultats
de ce sondage ont dévoilé que
64% des personnes sondées sont
attirées par les salaires élevés, 59%
par les offres de formations de qualité.
Le sondage a souligné par
ailleurs que les femmes accordent plus d importance à la sécurité de
l’emploi (51%), comparativement
aux hommes (40%). Selon les résultats
de cette enquête, les secteurs
offrant les meilleures opportunités
de carrière sont notamment ceux
de l’énergie, mines et matières premières
(21%), informatique, Télécom
et Internet (19%), l’industrie
(14%). « Le secteur de l’informatique,
Télécom-Internet, confirme
ici son dynamisme et reflète les
nombreuses campagnes de recrutement
menées ces dernières années », souligne le même communiqué.
L’enquête a été mise en ligne
sur le site de l’organisme
(www.emploitic.com) ainsi que sur
des réseaux sociaux afin de toucher
d’une manière générale les internautes
et les demandeurs d’emploi
algériens. La population ciblée par
ce sondage a un niveau d’étude qui
varie entre la 3ème année secondaire
et bac + 5. Emploitic.com, créé
en avril 2006 à travers le dispositif
de l’ANSEJ, est un organisme privé
de recrutement sur Internet.
Pour rappel, Tayeb Louh, ministre
du Travail, de l’Emploi et de la
Sécurité sociale, a affirmé lundi
que 277.918 demandeurs d’emploi
ont été embauchés en 2009. 75.572
emplois ont également été créés
durant la même année par l’Agence
nationale de soutien à l’emploi
des jeunes (ANSEJ) et la Caisse
d’assurance-chômage (CNAC).
Concernant les perspectives tracées
en matière d’emploi pour la
période 2010-2014, M. Louh a indiqué
que l’ANEM est chargée
de créer 200.000 postes d’emploi
par an et que le nouveau
dispositif d’aide à l’insertion
professionnelle devrait créer
300.000 postes par an.
Tags:
Algérie
Emploi
Source : Le Quotidien d'Oran
